Empregados motivados tornam o comércio mais forte, diz presidente do Sindoscom
Ela afirma que funcionários motivados atendem melhor os consumidores. “O empregado dedicado ajuda a fidelizar o cliente, o que evita que ele saia de Paranavaí para comprar em outras cidades”. Por causa disso, diz Elizabete, é preciso lutar por salários cada vez mais justos e melhores condições de trabalho.
Hoje, Dia do Trabalhador, uma assembleia com os comerciários de Paranavaí deve definir qual proposta de aumento salarial será apresentada à classe patronal para o fechamento da Convenção Coletiva do Trabalho. Atualmente, o valor inicial para quem trabalha no comércio é de R$ 850. A intenção da presidente do Sindoscom é conseguir a mesma correção aplicada sobre o piso regional, chegando a aproximadamente R$ 950.
Além do aumento salarial, os trabalhadores discutirão a abertura dos supermercados aos domingos e feriados e o calendário comercial. Um almoço será servido para os participantes, lembrando que as bebidas serão vendidas à parte, com a renda revertida para a Sociedade São Vicente de Paulo – Lar Vicentino.
SERVIÇO
A assembleia do Sindoscom deverá reunir comerciários associados e não associados. Será no CTG de Paranavaí, às 10 horas. O endereço é Rua General João Batista Lopes, sem número. É importante apresentar a carteira profissional ou o último holerite no ato da assinatura da lista de presença.
Mais empregos e um novo cenário trabalhista
O gerente da Agência do Trabalhador de Paranavaí, Carlos Henrique Scarabelli, destaca que há cinco anos o número de empregados na cidade fica próximo dos 17 mil. Atualmente, já são mais de 21 mil. Na opinião dele, esta realidade mostra o surgimento de um novo cenário trabalhista.
Scarabelli credita a mudança à vinda de empresas de diferentes ramos de atuação para Paranavaí. “Antes as atividades econômicas estavam baseadas principalmente no agronegócio e na indústria de transformação. Com os novos investimentos, há mais oportunidades de emprego”.
Os empregados também enxergam mais oportunidades para crescer dentro da empresa onde trabalham. Mais segurança e estabilidade motivam os funcionários, evitando a evasão de mão-de-obra para outras cidades. (RS)
Busca por conhecimento é essencial
A presidente do Sindicato dos Empregados no Comércio de Paranavaí (Sindoscom), Elizabete Madrona, ressalta a necessidade de buscar novos conhecimentos. A capacitação dos trabalhadores, diz ela, é essencial para que obtenham sucesso na vida profissional.
Na opinião dela, o empregado não deve encarar um treinamento como algo benéfico exclusivamente para a empresa, mas para ele próprio. “A única herança que somente Deus pode tirar é o conhecimento. O trabalhador precisa pensar: ‘Tudo o que faço é para mim’”. De acordo com o gerente da Agência do Trabalhador, Carlos Henrique Scarabelli, o mercado de trabalho está carente de mão-de-obra qualificada, por isso, quem se aperfeiçoa tem chances de conseguir bons empregos e aumentar a renda familiar.